Competenze di base e trasversale I annualità
Codice Modulo: MD-2
A chi si rivolge: apprendisti che hanno questo obbligo formativo.
Obiettivo
Il modulo è obbligatorio per la prima annualità e si articola sui quattro ambiti contenutistici che potranno essere approfonditi nelle successive attività formative.
Contentuti
Il modulo si articola nei seguenti contenuti:
A) Sicurezza sul lavoro: aspetti normativi e organizzativi generali relativi alla sicurezza sul lavoro, principali fattori di rischio, misure di prevenzione e protezione.
B) Disciplina del rapporto di lavoro: disciplina legislativa del contratto di apprendistato, diritti e i doveri dei lavoratori, elementi che compongono la retribuzione e il costo del lavoro.
C) Comunicazione e competenze relazionali: valutare le competenze e risorse personali in relazione al lavoro ed al ruolo professionale, comunicare efficacemente nel contesto di lavoro, analizzare e risolvere situazioni problematiche, definire la propria collocazione nell’ambito di una struttura organizzativa;
D) Organizzazione ed economia: principi e modalità di organizzazione del lavoro nell’impresa: ruoli e funzioni, principali elementi economici e commerciali dell’impresa: condizioni e fattori di redditività e contesto di riferimento di un’impresa, principi di qualità e soddisfazione del cliente.
Metodologie Didattiche: Aula, test, simulazioni.
Durata (in ore): 40
Inizio corso: il 4/3/13 fine corso 28/3/13
Sede: Civitavecchia
Possono partecipare solo Apprendisti che hanno questo obbligo formativo.
Per informazioni:
E-mail: info@studioglobal.org
Tel. (+39) 066381628 – (+39) 06 92957254
